Переговорные поединки
ТЕСТ ТЕМА ВЕЧЕРА «Профессиональное выгорание»
Запись на тренинг
За это время нам удалось разработать уникальную методику по отработке навыков ведения переговоров
в часто встречающихся ситуациях. Методика, которая совершенствуется нами постоянно!
Дмитрий Коткин

Василий Никольский

ЧЕМ УДОБЕН ДАННЫЙ ФОРМАТ
Только практика — никакой теории. Для этого есть отдельные тренинги.Четкая обратная связь каждому участнику поединков, самооценка себя, как переговорщика. Мероприятие занимает 3 часа, что не срывает график труда и отдыха сотрудников.
Рекомендации тренера, каждому участнику поединков, что нужно улучшить в технологиях ведения переговоров
КАК ЭТО ПРОХОДИТ?
Группа делится на переговорные команды, формируется команда судей и участникам выдается бизнес-кейс с прописанными целями, задачами интересами. Все переговоры — трехсторонние. Команда должна подготовить своего переговорщика к деловой встрече, проработать план разговора, аргументы, основную и запасные стратегии поведения, отталкиваясь от Условий задачи.Время на подготовку — ограничено. По команде ведущего подготовка заканчивается, три переговорщика выходят в центр зала и пытаются воспроизвести свои сценарии. Главная цель переговоров — договориться с максимальной реализацией своих интересов
ЧТО ЭТО ДАЕТ?
Каждый участник поединков за 3 часа сможет побывать в роли переговорщика, советника, разрабатывающего план ведения переговоров, в роли судьи, который анализирует ошибки участников и дает обратную связь. Наличие трех ролей позволяет гораздо быстрее сформировать. необходимые переговорные навыки.Как туда попасть — зарегистрируйся на ближайшие поединки и получи бесплатно видео-курс «Переговоры в схемах», который подскажет, с какими уловками оппонентов на переговорах ты можешь столкнуться.
КОМАНДНОЕ СОРЕВНОВАНИЕ ДЛЯ КОРПОРАЦИЙ
ПЕРЕГОВОРНЫЙ ТУРНИР — БРОСЬ ВЫЗОВ ИНТЕРЕСНОМУ СОПЕРНИКУ!
С одной стороны — это веселое командное соревнование, с другой — это отработка профессиональных навыков ведения бизнес-переговорое.Такой формат гарантированно дает отдачу в отличие от других корпоративных мероприятий — веревочных курсов, боулинга, спортивных состязаний и тд. при этом проведения турнира в разы менее затратно.
ЦЕЛИ, которые решаются в ходе турнира:
- Отработка переговорных навыков, анализ эффективного поведения в конфликтных ситуациях. Научиться ДОГОВАРИВАТЬСЯ, какой бы оппонент перед тобой не был!
- Экспресс-оценка переговорной команды и отдельных ее членов. Можно сравнить своих сотрудников с другими
- Налаживание профессиональных связей с другими компаниями.
- Азарт соревнование, адреналин — это захватывает У людей загораются глаза, и они начинают по новому смотреть на рабочие ситуации.
- При желании, для участи в турнире в качестве соперника можно выбрать ЛЮБУЮ компанию — конкурентов, партнеров и тд. Что позволяет решать маркетинговые задачи организации.
- Входе турнира отрабатываются навыки стратегического планирования, так как для победы мало умения вести переговоры, также необходимо просчитать действия команды оппонентов на весь период турнира и грамотно использовать инструменты управления процессом, имеющиеся у капитана.